Was ist mit den Arbeitgebern los?

[Gamer090]

Hi zusammen

Ich bin seit 2 Jahren Arbeitslos und manche Freunde von mir auch schon fast so lange.

Bei einem Freund der die gleiche Ausbildung wie ich und sogar am gleichen Ort und auch die gleiche Abschlussnote, die Ausbildung gemacht hat war für einen Arbeitgeber "zu gut" für die Stelle, ich habe aber reingepasst.

Bei einem anderem Freund von mir, der eine Ausbildung in der Gastronomie hat, hat sich für eine Stelle als Mitarbeiter Grill beworben als Absage kam dann, man hätte jemand gefunden der bessere Voraussetzungen hat als er.

Manche Arbeitgeber wollen nicht das man einen weiten Weg hat, weil sie nicht die Verantwortung tragen wollen das ihre Mitarbeiter so einen langen Weg haben.

Wenn man niemand in der Firma kennt dann hat man sehr geringe Chancen auf eine Zusage, die haben sicher Angst das die Mitarbeiter sich ganz allein fühlen und wieder nach Hause wollen, bei den heutigen Möglichkeiten von ÖV und Internet kann man sich jedes Wochenende sehen. Auch wenn der Weg weit ist.

Das sind meine Erfahrungen über die Arbeitgeber, die glauben einem einfach nichts, ist man Jugendlicher und Ex-Knasti wird man sicher überall eingestellt oder?

Die Wirtschaft verliert jedes Jahr durch solche Aktionen von Arbeitgebern Milliarden an Steuergeldern, wer nix verdient hat auch kein Geld zum versteuern.

Da muss sich doch was ändern, Bewerbungen bringen sowieso nichts, kosten nur Geld und Zeit. Stellenbüros brauchen ewig bis die mal eine passende Stelle für einen haben, wo soll das hinführen??

 

[r34ln00b]

Das sind meine Erfahrungen über die Arbeitgeber, die glauben einem einfach nichts, ist man Jugendlicher und Ex-Knasti wird man sicher überall eingestellt oder?

einen platz im knast haben die immer

@topic: habe auch die in etwa die gleichen probleme... ausbildung beendet und man findet keinen arbeitsplatz, weil aus gründen die nicht sehr plausibel sind... da haste schon ein vorstellungsgespräch, und 3 tage später kommt ein brief mit dem inhalt: leider haben wir uns entschlossen zeitarbeiter einzustellen, weil der kunde die und diese aufträge gekürzt hat. ;D

 

[Gamer090]

einen platz im knast haben die immer

@topic: habe auch die in etwa die gleichen probleme... ausbildung beendet und man findet keinen arbeitsplatz, weil aus gründen die nicht sehr plausibel sind... da haste schon ein vorstellungsgespräch, und 3 tage später kommt ein brief mit dem inhalt: leider haben wir uns entschlossen zeitarbeiter einzustellen, weil der kunde die und diese aufträge gekürzt hat. ;D

Das ist aber fies von denen, dir Abzusagen weil sie Zeitarbeiter einstellen wollen. Ich würde denen schreiben:
Dann stellen Sie mich bitte als 100% Zeitarbeiter ein für 8 Stunden täglich"

 

[the.hai]

Ich bin zwar nur Student und arbeite nebenbei beim weltweit größten Autovermieter, aber ich sehe hier ähnliches.

Als Aushilfe ist es für mich absolut kein Problem ohne Ende Stunden zu schrubben, weil einfach keine Festangestellten mehr eingestellt werden. Es ist ja leider günstiger jemanden 160h arbeiten zu lassen, der keinen Anspruch auf Urlaub, Boni (weihnachtsgeld/urlaubsgeld) und Gehalt bei Krankheit hat.

Ich habe dadurch nur Vorteile, sehe die Situation aber mehr als kritisch. An manchen Ecken wird es mir dann auch zuviel, da von mir das Stationsspringen erwartet wird, was ich zum Glück durch meinen Chef aber nicht machen muss.

Das mie Vitamin B ist auch so eine Sache. Ich habe bishher viel darüber geregelt, denn ohne ist man aufgeschmissen (Praktika, Jobs). Somit versuche ich natürlich auch bei meinem jetztigen Job kontakte zu knüpfen um hier vlt nach dem Studium größer einzusteigen.

Mein Chef ist auch WiIng mit Diplom, was ich hoffentlich auch bald, zwar Bachelor, sein werde.

 

[sfc]

Ich würde da keine große Arbeitgeberverschwörung wittern wollen, weil scheinbar Gleichqualifizierte einmal wie die Faust aufs Auge passen und ihm anderen Fall zu gut sein sollen. Absagen sind nicht immer ehrlich. Im oben geschilderten Fall würde ich einfach mal vermuten, dass dem Arbeitgeber die Nase des Threaderstellers nicht gepasst hat und er lieber eine politisch korrekte Begründung geben wollte. Auch "wir haben jemanden gefunden, der besser auf die Stelle passt" ist eine ganz typische Floskel, die so gut wie alles heißen kann. Bespielsweise: Wir wollen dich nicht, jemand anders war schneller usw.

 

[r34ln00b]

zeitarbeit ist ja iergendwo eine alternative, aber auf dauer ist eine festeinstellung besser. (lohnerhöhungen, sicherer arbeitsplatz)

für studenten wie z.b meinen bruder der über die sommerferien zeitarbeiten geht, ist es super.. haste deine 1k netto als maschinenführer etc.

ich finde es mittlerweile bissel nervig, da hat man eine ausbildung gemacht.. bewirbt sich bei der und der werkstatt.. kriegst eine absage, weil die keine leute suchen... 2 tage später kriegste vom arbeitsamt eine zuschrift das genau diese firma für den gleichen beruf zeitarbeiter nehmen wollen... klar über die zeitarbeit verdient man am anfang 9/10/11€ ... die sind halt billiger als welche die eine ausbildung haben und sofort 12/13€+ anstreben.

will die zeitarbeiter nicht schlecht reden oder so ;D , aber iergendwo nervt es etwas ^^

 

[Metalic]

Ich kann mich in meiner Lage eigentlich recht glücklich schätzen. Habe nur einen Realschulabschluss gemacht und danach direkt meine Lehre zum Koch. Nun habe ich aber das Glück, dass meine Eltern einen eigenen Betrieb führen inkl. Gastronomie den ich auch später übernehmen soll. Somit habe ich einen relativ sicheren und gut bezahlten Arbeitsplatz direkt bei meinen Eltern auch wenn ich sehr viel arbeite. Aber was tut man nicht alles.

Daher sehe ich eigentlich beide Seiten bzw. kann beide Seiten verstehen. Als Angestellter und als Arbeitgeber. Sehe es in meinem Bekanntenkreis auch wie einige es wirklich schwer haben. Das will ich auch absolut nicht leugnen. Selbst mein Vater sagt, dass die jungen Leute es heutzutage teilweise sehr viel schwerer haben als damals was die Arbeit, die Familie(ngründung) und das gesamte Leben haben. Ich bin erst 25 aber bekomme ja auch durch Bekannte/Freunde mit, dass da was dran ist.

Andererseits kann ich auch sehr gut die Arbeitgeber verstehen. In unserem Betrieb haben wir zwischen fünf und sieben Angestellte. In der Hochsaison noch ein paar Leute die sich nebenbei etwas dazu verdienen wollen, also auf 400€. Wer einmal in der Gastronomie "richtig" gearbeitet hat, weiß wie anstrengend es sein kann. Aber wir haben jedes Jahr das selbe Theater mit Leuten, die angeblich Arbeit suchen und auch Interesse an diesem Bereich haben. Bei einigen kommen bereits nach zwei Tagen Sprüche wie: "Mein Rücken tut weh.", "Ich muss dringend zum Zahnarzt", "Meine Kinder kommen zu Hause nicht klar" usw. Ich will ja auch gar nicht abstreiten, dass das bei einigen wirklich zutrifft, aber bei den Meisten weiß man eigentlich, dass sie sowieso keinen Bock haben. Dann sind genau diese Personen 2 Tage "krank" und danach kommt mit Glück nochmal ein Anruf, dass sie gar nicht mehr erscheinen werden.

Lange Rede kurzer Sinn. Meines Erachtens gibt es leider auch zu viele Leute (auch jüngere) die einfach keine Lust haben zu arbeiten. Dies macht die Betriebe dann auch etwas, wie soll ich sagen, vorsichtiger was die Wahl der Leute angeht. Aber wir versuchen es zumindest immer wieder. Der neuste unserer Mitarbeiter saß früher wirklich im Knast und hatte viel Mist in seiner Akte stehen. Und was ist nun, der Kerl ist einfach absolut zuverlässig, kam noch nie zu spät und ist nie krank.

Daher sehe ich dieses Thema von beiden Seiten.

 

[r34ln00b]

klar solche leute gibt es auch bzw. mein alter chef hat es genauso gemacht wie ihr es macht. (metalic), aber es gibt auch die andere seite.. und die ist gut verbreitet.

bzw. mein vater ist festeingestellter maschinenführer in einer großen firma, mein bruder hat dort die letzten 2 sommerferien gearbeiter über eine zeitarbeit... die firma hat die arbeitsgeschwindigkeit von meinem bruder gefallen, sie haben ihm ein angebot gemacht das er über die zeitarbeit einen 4 jahres vertrag bekommen würde... für 11€/h, als mein bruder nachfragte ob die ihm nach den 4 jahren eine festeinstellung anbieten, haben die es sofort verneint. Er selber sieht dabei keine zukunft, dann studiert er lieber 2 jahre weiter und hat was für die zukunft.

Vor ein paar wochen habe ich mich auch dort beworben, der chef ging zu meinem vater und sagte: keine festeinstellung, sondern über diese zeitarbeitsfirma.. sprich 10€/h für eine einstellung von 2 jahren.. schön und gut denkt man sich, aber eine woche später gibt der chef eine mitteilung durch das zeitarbeiter keine übernahme chancen haben.. wow, du gehst 2 jahre für 10€/h arbeiten mit der hinsicht das du nach den 2 jahren gekündigt wirst, sprich man hat nichts gewonnen.

zeitarbeit würde ich nur machen, wenn die firma mir schriftlich bestätigt das eine übernahme nach 1 bzw. 2 jahren von statten findet.

btw: ich glaube ich erzähle zu viel, hoffentlich ist das lesen nicht zu anstrengend.

schönen abend ;D

 

[Metalic]

Zumindest wird dir und deinem Bruder gesagt, dass keine Chance auf eine Festeinstellung besteht. Immerhin...
Auch schon erlebt, dass Leute bei der Stange gehalten werden mit der Aussicht auf eine Festeinstellung und dann rein zufällig einen Tag vorher die Absage bekommen wegen fehlenden Aufträgen.
Find ich genauso zum kotzen wie diese Praktika, die nur auf billige oder sogar "kostenlose" Arbeitskräfte setzen. Wird ja schön vom Amt bezahlt wenn man da einen Arbeitslosen hat der sich freut was tun zu dürfen und der nach 2 Wochen nach Hause geschickt wird. Ist egal, kommen ja die nächsten Praktikanten. Und das passiert leider viel zu oft. *Hust* Zalando *Hust* Amazon...

 

[Threshold]

Ich bin zwar nur Student und arbeite nebenbei beim weltweit größten Autovermieter, aber ich sehe hier ähnliches.

Als Aushilfe ist es für mich absolut kein Problem ohne Ende Stunden zu schrubben, weil einfach keine Festangestellten mehr eingestellt werden. Es ist ja leider günstiger jemanden 160h arbeiten zu lassen, der keinen Anspruch auf Urlaub, Boni (weihnachtsgeld/urlaubsgeld) und Gehalt bei Krankheit hat.

Ich habe dadurch nur Vorteile, sehe die Situation aber mehr als kritisch. An manchen Ecken wird es mir dann auch zuviel, da von mir das Stationsspringen erwartet wird, was ich zum Glück durch meinen Chef aber nicht machen muss.

Du wirst aber nicht immer Student bleiben und hoffst nach dem Studium einen Job zu bekommen. Doch heute ist es normal dass du erst mal Praktika machen kannst. Natürlich ohne Entlohnung und froh sein kannst am Ende dann das verdienen zu können was eine Fleischerfachverkäuferin hat.

 

[Jolly91]

Ich bin auch schon 2 Jahre daheim, mal ab und zu bin ich immer irgendwo, Praktikum, oder Kurs, hatte nie eine größere Lücke dazwischen, arbeite nebenbei im elterlichen Landwirtschaftlichen Betrieb mit, aber eines kann ich dir sagen, was ich von 5 Arbeitgebern gehört habe.

1. Die haben mich mal gefragt, Herr ... warum wollen Sie nicht daheim weiterarbeiten, und den Betrieb übernehmen, habe ihm dann die Lage geschildert, und dann redeten wir weiter.
2. Die fragten mich einmal, ist es Ihnen nicht zu weit, jeden Tag 160km zu fahren, aber es ist ja nicht des Arbeitgebers Problem, wie ich zum Arbeitsplatz komme, außerdem sind ~50km Autobahn, was in etwa 50min Fahrzeit für 80km entspricht.

Jedenfalls ist es eine so eine Sache, die wollen halt das man immer erreichbar ist, nahe am Arbeitsort wohnt, mit viel Erfahrung, was das größte Problem in der heutigen Wirtschaft ist, und für wenig Geld arbeitet. Gut das die bei der Polizei soviele Leute suchen.

Ich war einmal vorstellen, habe mit denen über 50 Minuten geredet, und einen Test gemacht, der sehr gut lief, und ich war in einer schnellen Zeit damit fertig, und als ich die 5 Tage später anrief, und die im Urlaub war, rief Sie mich eben 7 Tage darauf zurück, und meinte, es hat alles gepasst, aber etwas zu wenig Erfahrung hätte ich gehabt. Ich fragte Sie, ich bin ja kein Magier, woher soll ich den die Erfahrung nehmen, Sie gab mir dabei recht.

 

[Bester_Nick]

Man findet immer Arbeit. Geh z.B. zur DHL, die suchen oft Paketboten für 12 Euro die Stunde. Dafür brauchste nur einen Führerschein, Vorkenntnisse sind nicht zwingend erforderlich. Paketzusteller ist natürlich kein Traumjob, aber es ist ein Job.

 

[Gamer090]

Ich bin zwar nur Student und arbeite nebenbei beim weltweit größten Autovermieter, aber ich sehe hier ähnliches.

Als Aushilfe ist es für mich absolut kein Problem ohne Ende Stunden zu schrubben, weil einfach keine Festangestellten mehr eingestellt werden. Es ist ja leider günstiger jemanden 160h arbeiten zu lassen, der keinen Anspruch auf Urlaub, Boni (weihnachtsgeld/urlaubsgeld) und Gehalt bei Krankheit hat.

Ich habe dadurch nur Vorteile, sehe die Situation aber mehr als kritisch. An manchen Ecken wird es mir dann auch zuviel, da von mir das Stationsspringen erwartet wird, was ich zum Glück durch meinen Chef aber nicht machen muss.

Das mie Vitamin B ist auch so eine Sache. Ich habe bishher viel darüber geregelt, denn ohne ist man aufgeschmissen (Praktika, Jobs). Somit versuche ich natürlich auch bei meinem jetztigen Job kontakte zu knüpfen um hier vlt nach dem Studium größer einzusteigen.

Mein Chef ist auch WiIng mit Diplom, was ich hoffentlich auch bald, zwar Bachelor, sein werde.

Als Student hast du sowieso nicht soviel Zeit zum arbeiten da ist es sowieso wichtiger einen guten Abschluss zu machen.
Gespart wird immer überall das wird sich leider so schnell nicht ändern.

Ich würde da keine große Arbeitgeberverschwörung wittern wollen, weil scheinbar Gleichqualifizierte einmal wie die Faust aufs Auge passen und ihm anderen Fall zu gut sein sollen. Absagen sind nicht immer ehrlich. Im oben geschilderten Fall würde ich einfach mal vermuten, dass dem Arbeitgeber die Nase des Threaderstellers nicht gepasst hat und er lieber eine politisch korrekte Begründung geben wollte. Auch "wir haben jemanden gefunden, der besser auf die Stelle passt" ist eine ganz typische Floskel, die so gut wie alles heißen kann. Bespielsweise: Wir wollen dich nicht, jemand anders war schneller usw.

Klar gibt es viele die gleich gut Qualifiziert sind aber wenn man denen nie eine Chance gibt, woher sollen die das Geld nehmen um sich eine Ausbildung zu finanzieren damit die höhere Jobs machen können?
Nicht jeder bekommt ein Stipendium oder die Eltern haben genug Geld um die Ausbildungskosten zu zahlen.

Ich kann mich in meiner Lage eigentlich recht glücklich schätzen. Habe nur einen Realschulabschluss gemacht und danach direkt meine Lehre zum Koch. Nun habe ich aber das Glück, dass meine Eltern einen eigenen Betrieb führen inkl. Gastronomie den ich auch später übernehmen soll. Somit habe ich einen relativ sicheren und gut bezahlten Arbeitsplatz direkt bei meinen Eltern auch wenn ich sehr viel arbeite. Aber was tut man nicht alles.

Daher sehe ich eigentlich beide Seiten bzw. kann beide Seiten verstehen. Als Angestellter und als Arbeitgeber. Sehe es in meinem Bekanntenkreis auch wie einige es wirklich schwer haben. Das will ich auch absolut nicht leugnen. Selbst mein Vater sagt, dass die jungen Leute es heutzutage teilweise sehr viel schwerer haben als damals was die Arbeit, die Familie(ngründung) und das gesamte Leben haben. Ich bin erst 25 aber bekomme ja auch durch Bekannte/Freunde mit, dass da was dran ist.

Andererseits kann ich auch sehr gut die Arbeitgeber verstehen. In unserem Betrieb haben wir zwischen fünf und sieben Angestellte. In der Hochsaison noch ein paar Leute die sich nebenbei etwas dazu verdienen wollen, also auf 400€. Wer einmal in der Gastronomie "richtig" gearbeitet hat, weiß wie anstrengend es sein kann. Aber wir haben jedes Jahr das selbe Theater mit Leuten, die angeblich Arbeit suchen und auch Interesse an diesem Bereich haben. Bei einigen kommen bereits nach zwei Tagen Sprüche wie: "Mein Rücken tut weh.", "Ich muss dringend zum Zahnarzt", "Meine Kinder kommen zu Hause nicht klar" usw. Ich will ja auch gar nicht abstreiten, dass das bei einigen wirklich zutrifft, aber bei den Meisten weiß man eigentlich, dass sie sowieso keinen Bock haben. Dann sind genau diese Personen 2 Tage "krank" und danach kommt mit Glück nochmal ein Anruf, dass sie gar nicht mehr erscheinen werden.

Lange Rede kurzer Sinn. Meines Erachtens gibt es leider auch zu viele Leute (auch jüngere) die einfach keine Lust haben zu arbeiten. Dies macht die Betriebe dann auch etwas, wie soll ich sagen, vorsichtiger was die Wahl der Leute angeht. Aber wir versuchen es zumindest immer wieder. Der neuste unserer Mitarbeiter saß früher wirklich im Knast und hatte viel Mist in seiner Akte stehen. Und was ist nun, der Kerl ist einfach absolut zuverlässig, kam noch nie zu spät und ist nie krank.

Daher sehe ich dieses Thema von beiden Seiten.

Du musst es so sehen, klar gibt es solche die nicht arbeiten wollen, aber woher wollen die Arbeitgeber das wissen?
Du gehörst zur Minderheit, das du in einem Familienbetrieb arbeiten kannst, sowas gibt es Heutzutage fast nicht mehr, kannst dich wirklich sehr glücklich schätzen.

klar solche leute gibt es auch bzw. mein alter chef hat es genauso gemacht wie ihr es macht. (metalic), aber es gibt auch die andere seite.. und die ist gut verbreitet.

bzw. mein vater ist festeingestellter maschinenführer in einer großen firma, mein bruder hat dort die letzten 2 sommerferien gearbeiter über eine zeitarbeit... die firma hat die arbeitsgeschwindigkeit von meinem bruder gefallen, sie haben ihm ein angebot gemacht das er über die zeitarbeit einen 4 jahres vertrag bekommen würde... für 11€/h, als mein bruder nachfragte ob die ihm nach den 4 jahren eine festeinstellung anbieten, haben die es sofort verneint. Er selber sieht dabei keine zukunft, dann studiert er lieber 2 jahre weiter und hat was für die zukunft.

Vor ein paar wochen habe ich mich auch dort beworben, der chef ging zu meinem vater und sagte: keine festeinstellung, sondern über diese zeitarbeitsfirma.. sprich 10€/h für eine einstellung von 2 jahren.. schön und gut denkt man sich, aber eine woche später gibt der chef eine mitteilung durch das zeitarbeiter keine übernahme chancen haben.. wow, du gehst 2 jahre für 10€/h arbeiten mit der hinsicht das du nach den 2 jahren gekündigt wirst, sprich man hat nichts gewonnen.

zeitarbeit würde ich nur machen, wenn die firma mir schriftlich bestätigt das eine übernahme nach 1 bzw. 2 jahren von statten findet.

btw: ich glaube ich erzähle zu viel, hoffentlich ist das lesen nicht zu anstrengend.

schönen abend ;D

Nein das lesen ist nicht zu anstrengend
So eine Übernahme ist oft nur damit du da arbeitest und nicht wo anders. Bei einem Arbeitgeber hatte ich mal eine Mitarbeiterin gefragt wie lange sie schon dort arbeitet, sie sagte mir 9 Jahre und sie hat keine Führungsposition. Am Infotag wurde allen Neulingen demonstriert mit einer Mitarbeiterin die nach 1 1/2 Jahren Schichtführerin geworden ist.

Zumindest wird dir und deinem Bruder gesagt, dass keine Chance auf eine Festeinstellung besteht. Immerhin...
Auch schon erlebt, dass Leute bei der Stange gehalten werden mit der Aussicht auf eine Festeinstellung und dann rein zufällig einen Tag vorher die Absage bekommen wegen fehlenden Aufträgen.
Find ich genauso zum kotzen wie diese Praktika, die nur auf billige oder sogar "kostenlose" Arbeitskräfte setzen. Wird ja schön vom Amt bezahlt wenn man da einen Arbeitslosen hat der sich freut was tun zu dürfen und der nach 2 Wochen nach Hause geschickt wird. Ist egal, kommen ja die nächsten Praktikanten. Und das passiert leider viel zu oft. *Hust* Zalando *Hust* Amazon...

Praktikanten werden oft nicht bezahlt, leider. Sie verdienen es genauso bezahlt zu werden, mindestens soviel damit sie genug für Wohnung und Essen haben, oder woher sollen die sonst das Geld nehmen??

Du wirst aber nicht immer Student bleiben und hoffst nach dem Studium einen Job zu bekommen. Doch heute ist es normal dass du erst mal Praktika machen kannst. Natürlich ohne Entlohnung und froh sein kannst am Ende dann das verdienen zu können was eine Fleischerfachverkäuferin hat.

Weshalb Natürlich ohne Entlohnung??

Ich bin auch schon 2 Jahre daheim, mal ab und zu bin ich immer irgendwo, Praktikum, oder Kurs, hatte nie eine größere Lücke dazwischen, arbeite nebenbei im elterlichen Landwirtschaftlichen Betrieb mit, aber eines kann ich dir sagen, was ich von 5 Arbeitgebern gehört habe.

1. Die haben mich mal gefragt, Herr ... warum wollen Sie nicht daheim weiterarbeiten, und den Betrieb übernehmen, habe ihm dann die Lage geschildert, und dann redeten wir weiter.
2. Die fragten mich einmal, ist es Ihnen nicht zu weit, jeden Tag 160km zu fahren, aber es ist ja nicht des Arbeitgebers Problem, wie ich zum Arbeitsplatz komme, außerdem sind ~50km Autobahn, was in etwa 50min Fahrzeit für 80km entspricht.

Jedenfalls ist es eine so eine Sache, die wollen halt das man immer erreichbar ist, nahe am Arbeitsort wohnt, mit viel Erfahrung, was das größte Problem in der heutigen Wirtschaft ist, und für wenig Geld arbeitet. Gut das die bei der Polizei soviele Leute suchen.

Ich war einmal vorstellen, habe mit denen über 50 Minuten geredet, und einen Test gemacht, der sehr gut lief, und ich war in einer schnellen Zeit damit fertig, und als ich die 5 Tage später anrief, und die im Urlaub war, rief Sie mich eben 7 Tage darauf zurück, und meinte, es hat alles gepasst, aber etwas zu wenig Erfahrung hätte ich gehabt. Ich fragte Sie, ich bin ja kein Magier, woher soll ich den die Erfahrung nehmen, Sie gab mir dabei recht.

Ich würde auch zur Polizei gehen aber was die da verlangen an Körperliche Fitness das erfülle ich nicht und Büro Jobs sind selten bei der Polizei.
Wie weit du zur Arbeit fährst soll dem Chef eigentlich egal sein, wenn du deine Arbeit machst wie sie gemacht werden muss gibts da doch kein Problem.

Man findet immer Arbeit. Geh z.B. zur DHL, die suchen oft Paketboten für 12 Euro die Stunde. Dafür brauchste nur einen Führerschein, Vorkenntnisse sind nicht zwingend erforderlich. Paketzusteller ist natürlich kein Traumjob, aber es ist ein Job.

Klar es ist besser als nichts aber nicht jeder hat das Geld für den Führerschein.

 

[Threshold]

Weshalb Natürlich ohne Entlohnung??

Weil das heute so üblich ist. Es gibt ja genug Leute die den Job haben wollen also nimmst du den billigsten und wenn du das als Praktikum Stelle ausschreibst musst du eben gar nichts bezahlen.
Also muss der Student eben entscheiden ob er das machen will um später einen Job mit Gehalt zu bekommen oder er fährt weiter Taxi.

Schau dir das Fernsehen oder die Zeitung an oder Unis. Da gibt es eine Menge Praktikastellen aber Geld bekommst du da eben nicht.

 

[Gamer090]

Weil das heute so üblich ist. Es gibt ja genug Leute die den Job haben wollen also nimmst du den billigsten und wenn du das als Praktikum Stelle ausschreibst musst du eben gar nichts bezahlen.
Also muss der Student eben entscheiden ob er das machen will um später einen Job mit Gehalt zu bekommen oder er fährt weiter Taxi.

Schau dir das Fernsehen oder die Zeitung an oder Unis. Da gibt es eine Menge Praktikastellen aber Geld bekommst du da eben nicht.

Wenn du kein Geld bekommst für deine Arbeit dann kannst du auch gleich zu Hause bleiben und nach Sinnvolleren Stellen suchen

 

[Threshold]

Aber anders kommst du da nicht mehr heran.
Berufseinstieg: Kein Job ohne Praktikum | Karriere | ZEIT ONLINE

 

[Research]

Gibt auch solche Spezialisten: Abgelehnt (mir so zugetragen) weil man jemanden mit 5 Jahren HTML5 gesucht hat.
Zur Info: Das gibts seit 2011.
Oder die Anforderungen einer mir gut bekannten Firma um einen Mitarbeiter in identischer Position zu ersetzen, die Anforderungen blieben identisch: Er (der Der in Rente gehen wird) las sich die jetzt gestellten Eigenschaften für die Bewerber durch und stellte fest: "Auf die Stelle hätte er sich nie getraut sich zu bewerben." Er ist Ingenieur.

Mein Onkel: Bankkaufmann. Mittlerer Realschulabschluss. Gleiche Tätigkeit heute: Abitur als Voraussetzung.
Oder auch: Warum haben sie für die Stelle jemanden mit Abi genommen. Haupt-, maximal Realschulabschluss hätte gereicht. Antwort: Weil wir jemanden mit Abi bekommen konnten. Warum jemanden schlechteres nehmen?

 

[bofferbrauer]

Gibt auch solche Spezialisten: Abgelehnt (mir so zugetragen) weil man jemanden mit 5 Jahren HTML5 gesucht hat.
Zur Info: Das gibts seit 2011.

Kommt mir bekannt vor. Einem Freund von mir wurde eine Stelle abglehnt weil er keine Ausbildung als Webdesigner hätte... 1999, als es solch eine Ausbildung noch nicht wirklich gab!

Mein Onkel: Bankkaufmann. Mittlerer Realschulabschluss. Gleiche Tätigkeit heute: Abitur als Voraussetzung.

Na habt ihr es gut in Deutschland. Bac+2 (Bachelor + 2 Jahre Studium zusätzlich) ist das mindeste in Luxemburg. Mein Vater war Bankkaufmann, er hatte damals nicht mal einen Abschluss... Übrigens braucht man dies nicht nur für Bankkaufmann, sondern laut Inserat in einer Luxemburgischen Jobzeitschrift auch zum... Hausmeister ?!?

 

[Research]

Und dann beschwert sich die Industrie wieder über den Fachkräfte-Mangel. Was erwarten die? Die wenden bei MC Burger.

 

[Gamer090]

Kommt mir bekannt vor. Einem Freund von mir wurde eine Stelle abglehnt weil er keine Ausbildung als Webdesigner hätte... 1999, als es solch eine Ausbildung noch nicht wirklich gab!



Na habt ihr es gut in Deutschland. Bac+2 (Bachelor + 2 Jahre Studium zusätzlich) ist das mindeste in Luxemburg. Mein Vater war Bankkaufmann, er hatte damals nicht mal einen Abschluss... Übrigens braucht man dies nicht nur für Bankkaufmann, sondern laut Inserat in einer Luxemburgischen Jobzeitschrift auch zum... Hausmeister ?!?

Manche Arbeitgeber haben wirklich zu hohe Anforderungen für manche Stellen. Das mit dem Hausmeister kann ich auch nicht erklären, die wollen wohl einen mit einem hohem Abschluss der dann für wenig Geld arbeitet. Das klingt ja wie Mobbing für mich.