News Selbstmordserie bei Foxconn: 30 Prozent mehr Lohn für Mitarbeiter

AW: Selbstmordserie bei Foxconn: 30 Prozent mehr Lohn für Mitarbeiter

Die Erhöhung haben sich die Arbeiter wahrscheinlich verdient.
 
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Zum Glück tuen die was dagegen, ich fand das übertrieben was da passiert ist. Hoffentlich wird das jetzt besser.
 
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10 Sebstmorde unter 400.000 Menschen sind in so nem Zeitraum eigentlich recht normal.

Joa, von 82.000.000 bringen sich rund 10000 in deutschland jährlich um.

Also jeder 8200.
Bei Foxconn 400.000 Arbeiter. 10 bringen sich um also jeder 40.000 /2 da halbes jahr also bringt sich jeder 20.000. um

Weniger als die Hälfte -_-
Medien übertreiben halt:daumen2:
 
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Und dafür werden die Arbeitsbedingungen zusätzlich verschlechtert, oder wie?

Das ist doch alles nur Marketing.:daumen2:
 
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ich würde erstmal pauschal alle hier 80h/Woche arbeiten lassen, bevor sie die meldungen schönreden von denen sie bei jeder computeraufrüstung profitieren.
da werden selbstmordraten von nem wohlstandsland(liebeskummer etc.) mit selbstmordraten aus nem ausbeuterbetrieb verglichen. armes deutschland.
hier scheint es ne menge leute zu geben, die nicht von der tapete bis an die wand denken können.
"hoffentlich gehts uns auch bald wieder so".
wir sind ja auf dem besten weg.

übrigens, die fette inflation kommt. nur so kann sich der staat entschulden. hoffentlich steigen eure löhne dann genauso schnell wie die preise der lebensmittel.
 
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Die Arbeitsgbedingungen bleiben immer noch die gleichen und 30% sind bei den ihren Gehaeltern fast gar nichts.:daumen2: Solange sich der Westliche Kunde nicht veraendert werden die Loehne so gering bleiben und die Arbeitsbedingungen unter aller Kanone sein.
 
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eben. allein durch geld muss die arbeit nich besser sein. ich denke dort sind die arbeitsbedingungen einfach sehr schlecht. schon allein das klima unter den mitarbeitern macht ne menge aus. allein durch geld kann man das nicht verbessern, es ist halt am einfachsten für die firma -.-
 
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"...Solange sich der Westliche Kunde nicht veraendert werden die Loehne so gering bleiben und die Arbeitsbedingungen unter aller Kanone sein."

Der Westliche Kunde??? Wo bitte ist denn da der Zusammenhang? Welchen Einfluss hat den jeder von uns beim Kauf eines Produktes hier? Entweder man kauft es oder man kauft es nicht. Der Einfluss beschränkt sich einzig und allein auf das Produkt bzw dessen Nachfolger. Mehr Einfluß gibts da nicht, es sei denn, man bildet ihn sich ein! Man kann nicht so kaufen, dass sich Firmen in anderen Ländern ihren Angestellten über anders verhalten! Kannst ja mal beim Compiladen um die Ecke oder beim internet-shop angeben, welche Änderungsforderungen Du an den Hersteller mit Deinem Kauf stellst, mit der Bitte um Weiterleitung ans Management :ugly:
 
AW: Selbstmordserie bei Foxconn: 30 Prozent mehr Lohn für Mitarbeiter

"...Solange sich der Westliche Kunde nicht veraendert werden die Loehne so gering bleiben und die Arbeitsbedingungen unter aller Kanone sein."

Der Westliche Kunde??? Wo bitte ist denn da der Zusammenhang? Welchen Einfluss hat den jeder von uns beim Kauf eines Produktes hier? Entweder man kauft es oder man kauft es nicht. Der Einfluss beschränkt sich einzig und allein auf das Produkt bzw dessen Nachfolger. Mehr Einfluß gibts da nicht, es sei denn, man bildet ihn sich ein! Man kann nicht so kaufen, dass sich Firmen in anderen Ländern ihren Angestellten über anders verhalten! Kannst ja mal beim Compiladen um die Ecke oder beim internet-shop angeben, welche Änderungsforderungen Du an den Hersteller mit Deinem Kauf stellst, mit der Bitte um Weiterleitung ans Management :ugly:

ähh? einfach beim einkauf auf einheimische produkte achten?
funktioniert zwar nicht gleich in sachen hardware. aber man kann klein anfangen.
es gibt schon möglichkeiten darauf zu achten, das man bei firmen kauft, die ihre mitarbeiter menschenwürdig beschäftigen und entlohnen.
aber wenn man mit deiner verallgemeinernten meinung rumläuft ändert sich nie was.

aber ehrlicherweise muss ich eingestehen, das ich auch erst auf die preise achte.
obwohl ich schonmal zu nem freilandei greife;)
 
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Mehr Lohn macht keine besseren Arbeitsbedingungen. Unmenschliche Anforderungen und sadistische Chefs sind auch noch bei 30% mehr Lohn unmenschlich und sadistisch.

Diese 30% mehr sind ein Schnellschuss um die Öffentlichkeit zu beruhigen.

Auf der anderen Seite dürfte Apple keine Möglichkeit haben, die Arbeitsbedingungen zu beeinflussen. Schließlich fertigt Foxconn für verschiedene Hersteller und wärend man Löhne flexibel anpassen kann, werden Asus&Co auf die Barrikaden steigen, wenn sie auf einmal auch das doppelte zahlen müssen, weil Apple die allgemeinen Arbeitsbedingungen geändert hat.


Aber Apple eignet sich am besten um die Preisstruktur zu zeigen, denn kein Produkt von Apple ist wirklich günstig.

Sind es Produkte von Dell?

Die Gewinnspannen enorm.

Macht es einen großen Unterschied, wenn die Differnz zwischen Herstellungs und Marktpreis (was nicht die Gewinnspanne ist, denn es gibt eine ganze Reihe von Kosten, die an anderer Stelle anfallen) 2800% statt 3000% beträgt?

Und klar, China ist schuld. China schafft die Grundlagen die von den Unternehmen gefordert werden. Und auch klar ist, dass die Billiglöhne dafür verantwortlich sind, dass die Unternehmen dort hingehen. Wenn die Unternehmen sagen, sie vergeben keine Aufträge mehr an Foxconn, wenn sich nichts ändert, wirst sehen dass auch der Staat China nichts dagegen hat.

Die chinesische Regierung wird auch nichts dagegenmachen, wenn die Unternehmen ruhig bleiben. Die wissen, das sie genug Macht haben um sich nichts vorrschreiben zu lassen und sie wissen, wie man den Wahn der Westler auf kurzfristige Profite ausnutzt, um Geld und Know-How in gigantischem Ausmaße abzuschöpfen.

Bis die Rechte im Staat gestärkt sind, können nur Unternehmen Einfluss darauf nehmen,

Es können z.B. auch unsere Politiker darauf Einfluss nehmen. Wenn man aber natürlich die wählt, die sich für ihre Kooperation mit China auf die Schulter klopfen und die stolz die freie, globale Wirtschaft vorrantreiben, dann braucht man sich auch nicht zu wundern, wenn die Konzerne (deren einziger Sinn laut Vorgabe ihrer Aktionäre nunmal kurzfristiger Profit ist) sowas ausnutzen.


Und ja, ich werde Apple immerwieder als Beispiel nehmen, sei es zum positiven oder zum negativen. Mit dem Beispiel können die meisten etwas anfangen.

Irgendwie siehts man immer nur zum negativen verwendet... (selbst wenn sich Apple dafür einsetzt, das ein Auftragsfertiger, der -der Selbstmordstatistik nach- bessere Arbeitsbedingungen bietet, als üblich- sich mehr um seine Arbeiter kümmert)
Und ich denke sehr wohl, dass alle hier anwesenden auch mit dem Beispiel "ASUS" was anfangen könnten.
 
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